今年以來，矸石熱電廠按照集團和公司的工作部署，持之以恒地抓好員工安全教育培訓(xùn)工作，在安全培訓(xùn)、安全思想教育工作上不松勁，高標準、嚴要求，為安全穩(wěn)定生產(chǎn)提供了有力保障。
這個廠在安全教育培訓(xùn)上，始終堅持學以致用的培訓(xùn)理念，創(chuàng)新工作方式方法，結(jié)合矸石熱電廠安全生產(chǎn)形勢，對全廠在崗員工進行安全教育培訓(xùn)、安全思想教育、領(lǐng)導(dǎo)干部每月上講臺講安全大課，并開展安全大反思等活動，使安全教育培訓(xùn)貫穿于安全生產(chǎn)全過程，進一步增強全廠干部員工安全生產(chǎn)工作使命感、責任感、緊迫感，全面提升安全工作積極性、主動性。按照分級負責、分類培訓(xùn)的原則，運行工利用（學習值）（？？？），檢修工利用學習日，堅持開展全員、全方位的安全教育培訓(xùn)，目前共開展安全教育培訓(xùn)70余場次，累計培訓(xùn)1000余人次。各車間按照實際情況積極開展員工專業(yè)及安全知識培訓(xùn)。電氣車間緊密結(jié)合生產(chǎn)實際需求，做好員工超前培訓(xùn)以及線路故障快速查找口訣；鍋爐和汽機集控改造投入使用后，針對員工進行了電源系統(tǒng)操作及給水系統(tǒng)運行維護及故障處理等的現(xiàn)場培訓(xùn)；熱工車間充分發(fā)揮班長實踐經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，利用檢修學習日，給員工進行實操演示授課；化學車間結(jié)合工作實際培訓(xùn)了相關(guān)化學知識，包括相關(guān)藥品危害和特性等；鍋爐車間針對新員工較多的實際情況，堅持每月分層次、分崗位的進行考試，以考促學、以考促練、以考促用。
同時，這個廠領(lǐng)導(dǎo)干部深入車間、班前面對面宣貫安全生產(chǎn)理念、講解安全形勢任務(wù)30余次，以車間為單位開展安全生產(chǎn)大反思活動20多次。通過行之有效地方法，強化員工安全素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)技能，提升全員安全意識，安全基礎(chǔ)和管理水平得到全面鞏固提升。
通過全面深化安全教育培訓(xùn)內(nèi)涵，不斷增強安全教育培訓(xùn)工作的針對性和實效性，落實學習教育培訓(xùn)考核制度，提高廣大干部員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。安全教育培訓(xùn)工作內(nèi)容規(guī)范化、管理信息化和監(jiān)督日?；?，使員工安全意識和技能不斷增強，實現(xiàn)“我要安全、我能安全”的提升，保證了電廠安全穩(wěn)定生產(chǎn)。